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D1407 · LHH RECRUITMENT SOLUTIONS

Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

Description du poste

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour une entreprise de référence dans les domaines de l'éducation, de la recherche et de l'innovation pédagogique, un(e) Technico-Commercial(e) pour accompagner le développement de sa division sur le quart Nord-Ouest de la France (Normandie/Bretagne/CVL).

Ici, il ne s'agit pas simplement de vendre un produit. Votre rôle consiste à aider des enseignants, des universités, des écoles d'ingénieurs et des lycées techniques à concrétiser leurs projets pédagogiques grâce à des équipements technologiques de pointe. Derrière chaque projet signé, ce sont des milliers d'étudiants qui bénéficieront d'outils leur permettant d'apprendre, d'expérimenter et d'innover.

Sur votre secteur, rattaché(e) au chef des Ventes, vous devenez l'interlocuteur privilégié des établissements. Vous détectez les projets en amont, comprenez les enjeux techniques, imaginez les meilleures solutions et accompagnez les décideurs jusqu'à la concrétisation de leurs investissements.

Nous recherchons avant tout un véritable développeur d'affaires : une personnalité curieuse, autonome, capable de créer des opportunités et de transformer un besoin en projet. Vous aimez les environnements où la technicité, la confiance et la qualité de la relation font la différence.

Description du profil

Vous possédez une formation technique et commerciale, (électrotechnique, mesures physiques, génie électrique et justifiez d'au moins 3 ans minimum d'expérience sur le terrain, vous savez mener un cycle de vente complet et évoluer dans un environnement où les marchés publics constituent un véritable levier de développement. Vous avez déjà démontré votre capacité à développer et fidéliser un portefeuille clients dans un environnement BtoB technique, idéalement au sein de l'industrie, de la distribution de matériels techniques ou du secteur de l'enseignement.

Votre sensibilité technique, notamment dans les domaines de l'électronique, des mesures physiques ou de l'instrumentation, vous permet d'échanger avec crédibilité auprès d'interlocuteurs exigeants. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence : curieux(se), autonome, audacieux(se) et animé(e) par le goût du développement commercial. Vous aimez identifier de nouvelles opportunités, ouvrir des portes et transformer des projets en succès.

CDI - Statut Cadre

Rémunération : 38 K€ fixe + variable attractif

Véhicule de fonction, carte carburant, PC et smartphone

Données marché — Technico-commercial / Technico-commerciale

Salaire net mensuel
Débutant2 897
Moyen3 421
Expérimenté3 735
Tension du marché
Équilibré

Attachés commerciaux

Médian : 2 200

Projets de recrutement
31 820

postes prévus (BMO 2025)

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