CDD Agent administratif - Gestion des Créances (H/F)

POURQUOI CHOISIR LA CAISSE PRIMAIRE D'ASSURANCE MALADIE ?

Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général !

Depuis plus de 70 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale.

La CPAM, c'est une entreprise riche de ses métiers et de ses expertises dans de nombreux domaines, un employeur socialement responsable par ses missions, son offre de formation et l'accompagnement de ses collaborateurs.

MISSIONS/ACTIVITES

En tant qu'agent administratif au service créances, vous serez au cœur de la gestion financière de la CPAM de l'Yonne. Au sein de la Direction Comptable et Financière, votre rôle consistera à participer à la récupération des créances impayées en mettant en place des actions de recouvrement efficaces.

Nous vous proposons 1 poste de CDD pour une durée de 3 mois en surcroit d'activité (éventuellement renouvelable une fois).

En qualité d'agent administratif - Service créances, vous serez chargé(e) :

de participer au recouvrement amiable des créances :

o en réalisant des relances

o en gérant des demandes de délais de paiement

de participer au recouvrement forcé des créances

o par l'émission de mises en demeure

o par l'émission de contraintes

PROFIL

Titulaire à minima d'un BAC filière juridique

COMPETENCES

Avoir l'esprit d'analyse

Etre rigoureux, méthodique, organisé

Être à l'aise avec les outils bureautiques

Savoir s'approprier rapidement les fonctionnalités de nombreux logiciels

Avoir le sens du travail en équipe

La connaissance des procédures de recouvrement des créances serait un atout.

CONDITIONS PARTICULIERES

Rémunération : 1 917.57 € brut / mois + un 13e mois calculé au prorata du temps de présence sur l'année

Prime d'intéressement annuelle

Chèques Déjeuner

RTT

Mutuelle santé

Participation financière à la garde d'un enfant de moins de 3 ans

Comité Social et Economique

Connaissances juridiques exigées

Prise de poste souhaitée au 06 Juillet 2026

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme et sera tenu au secret professionnel.

CONTACTS

Mme PIRES Léa, Responsable RH

03 86 72 81 08

MME GUIMARD Virginie, Fondée de pouvoir

03 86 72 81 59

DATE LIMITE DE CANDIDATURE

Adressez vos CV et lettre de motivation au Service Ressources Humaines

[email protected], au plus tard le 25/06/2026.

TOUTE CANDIDATURE NON ACCOMPAGNEE D'UNE LETTRE DE MOTIVATION NE SERA PAS ETUDIEE