Sciences du management – Diplôme d’études supérieures en management

Le titulaire du Grade Licence en sciences du management (Diplôme d’études supérieures en management) de l’ISC Paris est un professionnel opérationnel et polyvalent, doté de compétences généralistes en gestion et management. Il est capable d’intervenir à divers niveaux d’une organisation, avec une expertise qui lui permet de s’adapter à différents types d'entreprises et d'organisations, de PME/PMI à de grandes entreprises. Il est préparé à assumer des responsabilités accrues et à évoluer vers des postes de direction. Il est préparé à assumer des responsabilités accrues et à évoluer vers des postes de direction en exerçant les activités suivantes : * Planification stratégique de l’entreprise : Réalisation d'une analyse environnementale, formulation d'une planification stratégique en adéquation avec la position stratégique de l’entreprise, et identification d’indicateurs de suivi et de mise en œuvre pour assurer la réalisation des objectifs définis. * Développement du plan de marketing : Identification des opportunités de développement, réalisation d’une étude de marché complète, établissement du plan marketing, définition d’un plan d’action marketing précis et utilisation efficace des outils du marketing pour maximiser l’impact des actions commerciales. * Contrôle et reporting des activités et des résultats : Collecte, structuration et analyse des données financières de l’entreprise, proposition de solutions d’optimisation financières, et évaluation des risques financiers. * Communication efficace et utilisation des supports : Utilisation d'un langage adapté à l'auditoire, création de supports structurés et convaincants, tout en intégrant des outils et références pertinentes pour renforcer l'impact des présentations. * Management d’équipe : Leadership et valorisation de l'écoute active, animation et coordination d’équipes, gestion de conflits, et mise en place d’une gestion durable des ressources humaines. Le titulaire saura également créer et partager des contenus pertinents pour la communication interne et externe, tout en intégrant des outils et des références appropriées dans ses pratiques managériales. * Valorisation des compétences professionnelles : L’apprenant est capable d'identifier et de situer les champs professionnels en lien avec ses acquis, de caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel selon le contexte dans lequel il évolue. Il saura aussi identifier les processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs dans son domaine d’expertise.