Responsable maintenance process (H/F)

En bref : - Responsable maintenance - Statut cadre - Rémunération attractive, à négocier selon profil - Secteur : Industrie Lourde - Localisation : Proximité de Périgueux Le Challenge: Rejoindre notre client, un acteur historique local spécialisé dans l'industrie de process, à un moment charnière de son histoire. C'est un environnement exigeant, avec l'humain au coeur, où la culture de la sécurité et de la qualité sont primordiales. Votre mission ? Piloter la performance du parc machines actuel tout en accompagnant les équipes vers la future usine 4.0 (horizon 2028). Vos Responsabilités: Vous prenez la tête d'une équipe de 5 techniciens experts (véritables couteaux suisses du terrain). 1. Pilotage de la Performance : - Développer et mettre en oeuvre la stratégie de maintenance en vous appuyant sur les outils/méthodes Lean. - Développer les KPI, les analyser et initier les plans d'action dans un esprit d'amélioration continue. - Garantir la disponibilité maximale des installations (fours, broyeurs, systèmes de conditionnement,...). - Superviser le curatif et structurer le préventif/amélioratif sur des sites matures. - Optimiser les stocks de pièces critiques. 2. Management & Leadership de Terrain et structurant : - Fédérer et accompagner une équipe expérimentée : développer la polyvalence et la culture du résultat. - Inculquer les standards d'excellence opérationnelle et méthodes maintenance. 3. Transformation & Projets (Cap 2028) : - Déployer et faire vivre la GMAO sur l'ensemble du périmètre. - Participer aux groupes de travail sur le projet 2028, aux projets d'investissements et d'industrialisation à venir. - Développer la maintenance préventive et prédictive. Votre Profil - Expertise Technique confirmée : Issu(e) de l'industrie lourde, de process /de transformation (chaux, ciment, carrières, métallurgie, agro-industrie lourde), vous maîtrisez les problématiques de process thermique, de mécanique de grande taille et d'abrasion. - Posture : Vous avez "l'intelligence du terrain". Votre crédibilité passe par votre compétence technique et votre capacité à apporter des solutions concrètes aux équipes. - Visionnaire Opérationnel : Vous savez gérer l'urgence du quotidien sans perdre de vue la stratégie à long terme. Vous êtes à l'aise avec les outils de pilotage (GMAO, KPI) et de formalisation. - Accompagnateur du changement : Vous avez déjà piloté des phases de transition ou de modernisation d'outils industriels. Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste à double détente : la gestion de l'existant et le projet de construction d'usine. - Une autonomie et un poste à responsabilités. - L'opportunité de marquer de votre empreinte l'organisation maintenance d'un groupe dynamique et avec des projets à venir.