Responsable Maintenance F/H - Maintenance, sécurité (H/F)
Description du poste
Descriptif du poste:
- Structurer et piloter la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements de production et des bâtiments
- Manager et accompagner l'équipe technique maintenance
- Garantir la sécurité des biens, des personnes et des installations
- Planifier, suivre et optimiser les interventions internes et externes
- Mettre en œuvre, suivre et améliorer les indicateurs de performance maintenance
- Déployer et optimiser la GMAO
- Collaborer avec la qualité et la direction en cas de dérives identifiées
- Former les équipes de production à certaines opérations de maintenance
- Piloter des projets techniques, travaux et aménagements industriels
- Identifier des axes d'amélioration continue et déployer des solutions adaptées
- Mettre en œuvre des outils d'amélioration continue (5S, SMED, TRS, Kanban)
- Être garant·e des règles de sécurité et de la prévention des risques liés à la maintenance
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
- Un salaire compétitif compris entre 58 000 € et 65 000 € brut annuel ;
- Une prime et participation aux bénéfices (PPV) ;
- Tickets restaurant, Chèques Cadeaux
Profil recherché
Le profil recherché :
- Vous êtes diplômé(e) en ingénierie ou dans un domaine technique pertinent ;
- Vous avez une expérience confirmée en maintenance industrielle dans le secteur cosmétique, pharmaceutique, agroalimentaire ou similaire, et en management dans le milieu PME.
- Compétence en culture du changement, connaissances techniques pluridisciplinaires, expérience en pilotage de chantier (5S, Lean manufacturing, théorie des contraintes, SMED.)
- Vous êtes une personne autonome, organisée, force de proposition, ayant le goût du terrain, une capacité d'analyse et du « bon sens ».
Données marché — Ingénieur / Ingénieure de maintenance industrielle
Salaire net mensuel
Débutant3 741 €
Moyen4 747 €
Expérimenté5 164 €
Tension du marché
Données non disponibles
Projets de recrutement
1 347
postes prévus (BMO 2025)