Responsable Maintenance F/H - G.E INTERPRO

En tant que Responsable Maintenance, vous êtes un véritable pilier de l’activité. Celui ou celle qui organise, sécurise et améliore en continu les outils de production. Pilotage de la maintenance : - Définir et déployer un plan de maintenance préventive adapté aux équipements - Mettre en place et exploiter un outil GMAO - Gérer les pannes critiques et assurer la continuité de production - Mettre en place des indicateurs et systèmes d’alerte Organisation & optimisation : - Piloter le budget maintenance (court, moyen et long terme) - Participer aux projets d’investissement et d’amélioration des équipements - Assurer la relation avec les fournisseurs, prestataires et constructeurs - Être force de proposition pour améliorer la performance et réduire les coûts Management & accompagnement : - Encadrer et structurer une équipe de techniciens - Organiser les plannings et priorités en fonction de la production - Développer les compétences des équipes (formations, accompagnement) - Sensibiliser les équipes internes à la maintenance des équipements Coordination & transversalité : - Travailler en lien avec les autres services (production, qualité, direction) - Participer à des projets transverses à dimension technique - Garantir le respect des normes QHSEVous avez une solide expérience en maintenance industrielle et vous aimez allier technique, organisation et management. ✔️ Vision globale et sens de l’anticipation ✔️ Solides compétences techniques (mécanique, électricité, automatisme…) ✔️ Manager reconnu(e), capable de fédérer et structurer une équipe ✔️ Rigoureux(se), réactif(ve) et orienté(e) solutions Formation Bac +2 à Bac +5 en maintenance, génie industriel ou équivalent Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire ⏰ Conditions & environnement : - Vitry-le-François - Rémunération : à partir de 35K€ Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV (et quelques mots si vous le souhaitez ). Nous recherchons avant tout une personne capable de structurer, anticiper et faire progresser durablement l’organisation. Chez GE INTERPRO, nous prenons le temps d’échanger avec chaque candidat(e).