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D1407 · DISCIPLINA

Négociateur Technico-Commercial en activités sportives #DIS14493 (H/F)

Description du poste

?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente

3 CENTRES :Ste Marie?HUB LIZINE St Paul - Savannah?LIZINE St Pierre - Grands Bois'LIZINE

Notre passion, votre progression

Le poste

Nous recherchons un commercial en alternance pour les missions suivantes :

  • Accueillir et conseiller les prospects et les adhérents.
  • Identifier les besoins des clients et proposer des offres adaptées.
  • Présenter les abonnements et les services de la salle de sport.
  • Négocier et conclure les ventes d'abonnements.
  • Assurer le suivi des clients et les fidéliser.
  • Prospecter de nouveaux clients (particuliers et entreprises).
  • Participer aux actions commerciales et promotionnelles.
  • Développer le chiffre d'affaires et atteindre les objectifs de vente.
  • Assurer le suivi administratif des contrats et des dossiers clients.
  • Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle.

Formation : Titre professionnel Négociateur Technico-Commercial

Niveau de la formation : Bac + 2

Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation

Durée : 18 à 24 mois

Localisation de l'organisme de formation : Sainte Marie/Saint Paul

Profil recherché

  • Excellent sens du relationnel et de la communication.
  • Goût pour la vente et la négociation.
  • Sens du service client.
  • Dynamique, motivé(e) et organisé(e).
  • Esprit d'équipe et autonomie.
  • Capacité à atteindre des objectifs commerciaux.
  • Maîtrise des outils informatiques de base.
  • Intérêt pour le sport, le bien-être et la remise en forme.

Savoir-faire demandés :

  • Activités de vente
  • Analyse commerciale
  • Assurer la gestion de clients

Savoir-être demandés :

  • Adaptabilité
  • Communiquant
  • Travailleur

Données marché — Technico-commercial / Technico-commerciale

Salaire net mensuel
Débutant2 897
Moyen3 421
Expérimenté3 735
Tension du marché
Équilibré

Attachés commerciaux

Médian : 2 200

Projets de recrutement
31 820

postes prévus (BMO 2025)

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