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G1802 · EASY STAFF

Maître / Maîtresse d'hôtel (H/F)

Description du poste

Intitulé du poste : Assistant(e) Manager de Restaurant (seul assistant(e))

Lieu : Les Menuires, SAVOIE, France. Groupe de trois restaurants : Le

Comptoir, La Marmite et L'Alpin. Rejoindre l'un de nos établissements,

c'est intégrer une équipe à taille humaine tout en accédant à un groupe

offrant des opportunités d'évolution uniques.

Type de contrat : Saisonnier

Date de début et de fin de saison : Du 5/12/2026 au 31/3/2027 (avenant

possible pour avril selon remplissage et enneigement) + possibilité été

et/ou hivers suivants

Rattachement hiérarchique : Sous la responsabilité des 2 patrons Julie

Ferrari et Christophe Jambon.

Missions principales

  1. Gestion opérationnelle :
  • Assister la patronne dans la gestion quotidienne du restaurant, y compris

la planification et l'organisation des opérations de service.

  • S'assurer du bon déroulement du service, en veillant à la satisfaction

des clients et à la qualité des prestations offertes.

  • Participer au développement commercial

  • Proposer et animer des briefings quotidiens motivants et "pepsis"

  1. Encadrement du personnel :
  • Superviser et former les membres de l'équipe (serveurs, barmans, commis,

etc.) pour garantir un service de qualité.

  • Participer à l'intégration de nouveaux employés.
  1. Gestion des stocks et des approvisionnements :
  • Aider à la gestion des stocks de nourriture et de boissons, en veillant à

la bonne rotation des produits.

  • Passer les commandes auprès des fournisseurs en collaboration avec le

Manager.

  1. Relation client :
  • Accueillir les clients, prendre des retours et gérer les réclamations de

manière professionnelle et efficace.

  • Promouvoir une ambiance conviviale et accueillante pour les clients.
  1. Respect des normes :
  • Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire au

sein du restaurant.

  • S'assurer que l'établissement respecte les réglementations en vigueur.

Compétences requises

  • Leadership : Capacité à motiver et à encadrer une équipe.

  • Organisation : Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément et à

prioriser les opérations.

  • Sens du service client : Excellente présentation, courtoisie et sens du

relationnel avec les clients.

  • Compétences en gestion : Connaissance des outils de gestion (tableaux de

bord, logiciels de caisse, etc.) et des principes de gestion financière.

  • Résilience : Capacité à travailler sous pression et à résoudre les

problèmes rapidement.

  • Langues : maîtrise du français et de l'anglais

Formation et expérience :

  • Formation : Diplôme en hôtellerie/restauration, gestion ou domaine

équivalent (Bac Pro, BTS, Licence pro, etc.).

  • Expérience : Minimum 6 ans d'expérience dans le secteur de la

restauration, idéalement à un poste de responsabilité ou d'encadrement.

Conditions de travail

  • Horaires : 42h50 avec 1,5 jour de repos hebdomadaire. Coupure en journée.

  • Salaire : selon expérience, de 2200€ net + primes éventuelles (qualité de

travail + objectifs). Modulation du temps de travail et gestion des heures

par badgeuse.

  • Avantages : Logé (seul ou en coloc avec chambre individuelle) et nourri

les jours travaillés. Formations management "RH et motivation" en début de

saison puis en continu.

  • Rythme de travail : Restaurant de station de ski à très haut rendement.

En saison, tous les assistants managers sont opérationnels sur le terrain.

Données marché — Maître / Maîtresse d'hôtel

Salaire net mensuel
Débutant2 483
Moyen2 608
Expérimenté2 760
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
4 312

postes prévus (BMO 2025)

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