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M1503 ·

Gestionnaire RH (H/F)

Description du poste

Au cœur de l'activité, vous assurez la gestion RH au quotidien.

Vous prenez en charge l'administration du personnel, la gestion de la paie (logiciel SAGE) ainsi que le suivi des dossiers collaborateurs.

Vous êtes un véritable relais entre les équipes et la direction, en veillant à la bonne application des procédures RH et au bon climat social.

Votre rôle contribue directement à la bonne organisation interne et à la qualité de l'accompagnement des salariés.

Description du profil

Issu(e) d'une formation Bac+2/+3 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office et Excel, et vous maîtrisez idéalement le logiciel SAGE.

Rigoureux(se), organisé(e) et discret(e), vous savez gérer les priorités avec efficacité.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe et êtes reconnu(e) pour votre sens du service.

Données marché — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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