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G1501 · HOTEL DU DAUPHIN

Femme/Valet de Chambre (H/F)

Description du poste

Nous recherchons un Valet / Femme de chambre pour compléter l'équipe durant toute l'année.

Missions principales

  • Garantir un accueil et service de qualité à la fois chaleureux et professionnel à l'ensemble de nos clients
  • Effectuer le nettoyage des chambres et des espaces communs
  • Remplir les offices
  • Contrôler et ranger le linge
  • Respecter rigoureusement les mesures d'hygiène et de sécurité

Cette liste est non exhaustive et est amenée à évoluer en fonction des compétences.

Profil recherché

Vous êtes fait(e) pour nous rejoindre si :

  • Vous avez déjà une expérience confirmée au service d'étage
  • Vous avez un excellent contact client
  • Vous voulez être acteur du changement

Enfin, votre fort esprit d'équipe et votre sens de l'accueil, du service et de la qualité seront vos atouts pour être un membre à part entière de l'équipe !

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous !

LES AVANTAGES DE L'HOTEL DU DAUPHIN :

Nous essayons au maximum de faciliter votre quotidien : Vos horaires seront principalement en continus et nous essayons autant que possible de vous donner 2 Jours de repos hebdomadaires consécutifs.

  • Pointeuse
  • Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise mais également au sein du groupe
  • Des formations sont régulièrement proposées au personnel

Salaire pour le poste : 1867.05 euros brut mensuel pour 35h par semaine

Venez vivre une expérience enrichissante au sein de cette bâtisse d'exception qui s'engage dans une véritable démarche en faveur du bien-être des collaborateurs au sein d'un groupe en plein développement.

Nous croyons que la diversité est une chance à l'Hôtel Du Dauphin et nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.

Données marché — Employé / Employée d'étage

Salaire net mensuel
Débutant2 022
Moyen2 042
Expérimenté2 065
Tension du marché
Équilibré

Employés de l'hôtellerie

Médian : 1 550

Projets de recrutement
54 843

postes prévus (BMO 2025)

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