Directeur/Responsable des ressources humaines (F/H)

Notre client recherche une directeur/responsable des ressources humaines H/F !

Vos principales missions

• Accompagnement des managers:

*Conseiller et accompagner les responsables de service dans la gestion quotidienne de

leurs équipes ;

• Apporter un appui concret sur les problématiques managériales, organisationnelles et

RH ;

• Accompagner les managers dans la gestion des situations individuelles : intégration,

évolution, absentéisme, difficultés professionnelles, disciplinaire, départs. ;

• Aider les responsables à anticiper leurs besoins en ressources et en compétences.

Gestion des Ressources Humaines

• Piloter les recrutements en lien avec les responsables de service : définition du besoin,

diffusion des offres, sélection des candidatures et accompagnement à la décision ;

• Veiller à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs et au suivi des périodes

d'essai ;

• Assurer le suivi des parcours professionnels, des entretiens et des besoins en formation
• Participer à la mise en œuvre des actions de développement des compétences ;
• Suivre les principaux indicateurs RH et alerter sur les éventuels points de vigilance.
• Administration du personnel et droit social:
• Superviser et sécuriser la gestion administrative du personnel : contrats, avenants,

absences, temps de travail, mouvements du personnel. ;

• Être garant(e) de l'application de la législation sociale, des accords collectifs et des

procédures internes ;

• Conseiller les managers sur les questions de droit du travail et accompagner la gestion

des situations disciplinaires ;

• Assurer le lien avec les différents interlocuteurs internes et externes sur les sujets RH.

Relations sociales et vie de l'entreprise

• Contribuer à la qualité du dialogue social et au maintien d'un bon climat social ;
• Participer à la préparation et au suivi des échanges avec les représentants du personnel
• Être présent(e) sur le terrain, à l'écoute des collaborateurs et des managers ;