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M1502 · MANPOWER

Chargé du recrutement (H/F)

Description du poste

Le cabinet de recrutement Manpower Bourgogne Sud propose un stage de 4 à 6 mois en tant que Chargé(e) de recrutement (H/F), au sein de ses agences de travail temporaire. Vous souhaitez découvrir le fonctionnement d'une agence de travail temporaire ? Votre stage est conventionné et vous recherchez une expérience de 4 à 6 mois ? Ce stage est fait pour vous Vous intégrerez une équipe à taille humaine, qui vous accompagneront tout au long de votre stage afin de vous permettre de monter progressivement en compétences et de prendre en main les missions qui vous seront confiées. Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pour répondre aux besoins en intérim de nos clients locaux. Vos missions quotidiennes seront La rédaction et la diffusion des offres d'emploi Le tri et l'analyse des candidatures Le sourcing de candidats via les jobboards et réseaux professionnels (France Travail, Hellowork, etc Les préqualifications téléphoniques La participation au suivi des intérimaires et à la gestion du vivier candidats Le soutien aux chargés de recrutement dans leur activité quotidienne Étudiant(e) en RH, psychologie, gestion, commerce ou domaine équivalent Rigueur, organisation et curiosité Bonne aisance relationnelle et esprit d'équipe Gratification + Tickets restaurants Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734 €
Moyen4 573 €
Expérimenté5 026 €
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035 €

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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