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M1507 ·

Technicien de paie (H/F)

Description du poste

Notre client est un grand groupe international leader sur son marché situé à Levallois-Perret.

Vous êtes rattaché au responsable du pôle payes, et gérez en autonomie un portefeuille de 400/500 payes.

A ce titre vous prenez en charge les missions suivantes Traiter la gestion de la paie en conformité avec la réglementation en vigueur et être garant de la qualité des données Préparer les déclarations sociales liées Consolider les données, en s'assurant de leur fiabilité et préparer les tableaux de bord sociaux Préparer les informations financières et fiscales liées à la paie dans le cadre de demandes internes et externes Assurer une excellence opérationnelle de proximité et de qualité sur les questions de Paie avec toutes les parties prenantes, dans les meilleurs délais Être l'interlocuteur de l'équipe Comptabilité dans le cadre du processus de réconciliation comptable de la Paie.

Cette liste n'est pas limitative.

Contrat de 6 mois.

Possibilité de télétravail.

RIE sur place, remboursement Navigo à 55%.

Description du profil

Titulaire d'un diplôme en paye, vous possèdez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.

Vous maitrisez impérativement SAP et êtes autonome sur les DSN.

Vous êtes autonome, impliqué, rigoureux, dynamique et avez un excellent relationnel.CDD de 6 mois. Avantage groupe.

Possibilité de télétravail.

RIE sur place, remboursement Navigo à 55%.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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