Scrum Master - Freelance (H/F)

Taux journalier (TJM): 500€/jour

Notre client, acteur majeur de la banque de financement et d'investissement, engage une transformation de son modèle opérationnel de production applicative : passage d'une organisation en silos (dev / prod / infra) vers un modèle squads & chapters aligné sur les flux de valeur métier. Le Scrum Master intègre l'équipe cœur de la transformation, rattachée au Responsable de la Transformation, pour ancrer les pratiques agiles au sein des squads Application Production.

Missions

Organiser et faciliter l'ensemble des cérémonies Scrum des squads Application Production : Sprint Planning, Daily, Sprint Review, Rétrospective - en garantissant leur régularité et leur valeur ajoutée réelle

Identifier proactivement les impediments organisationnels, techniques et relationnels qui freinent la vélocité des squads ; escalader et résoudre en coordination avec le Responsable de la Transformation et les parties prenantes

Accompagner la montée en maturité agile des membres des squads : appropriation des valeurs et principes agiles dans un contexte de production applicative, adaptation des pratiques Scrum aux spécificités Dev/Ops

Favoriser l'émergence d'une culture d'auto-organisation, de responsabilité collective et d'amélioration continue

Assurer la coordination entre les squads et les autres acteurs de la transformation : chapters, équipes de développement, équipes d'infrastructure

Contribuer au suivi des KPI des squads et alimenter les instances de pilotage du programme (avancement, points d'attention)

Expérience confirmée de Scrum Master en environnement IT complexe, sur des squads intervenant sur la production applicative (run, exploitation, fiabilité) et non uniquement sur du build

Maîtrise du framework Scrum et de son animation en conditions réelles : facilitation, gestion des impediments, coaching d'équipe

Compréhension concrète des enjeux DevOps et platform engineering : chaîne CI/CD, relation dev/ops, modèle de service avec les équipes d'infrastructure

Expérience du modèle squads / chapters et, idéalement, d'une transformation organisationnelle à l'échelle

Capacité à définir et suivre des indicateurs de performance d'équipe et à les restituer en instance de pilotage

Environnement bancaire / BFI apprécié (contraintes de résilience opérationnelle, exigences réglementaires)

Posture : facilitateur, capacité à porter le changement auprès d'équipes issues de silos, aisance dans la relation avec des interlocuteurs de niveau programme

Certification Scrum Master (PSM / CSM) appréciée

anglais courant apprécié