Responsable Développement & Partenariats (H/F)

Pour information : la lettre de motivation à l'attention du directeur, Emmanuel BOUR, est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre.

==> ASTUCE : Créez 1 seul fichier PDF comprenant CV + LM & déposez le dans l'encart prévu à cet effet.

Aucune candidature ne sera étudiée sans lettre de motivation

Finalité du poste de Responsable Développement & Partenariats :

Piloter le développement des ressources et des partenariats afin de soutenir la croissance et l'impact social de l'association.

• Structurer et déployer la stratégie de développement
• Mobiliser des financements (publics et privés)
• Renforcer l'ancrage territorial et la visibilité
• Contribuer à la stratégie globale

Positionnement

• Rattaché au Directeur, membre du CODIR élargi
• Interaction directe avec l'ensemble des parties prenantes (entreprises, institutions, mécènes.)
• Management d'un alternant communication (organisation, accompagnement, montée en compétences)

Missions principales Développement & financement

• Définir et piloter le plan de développement
• Identifier et sécuriser des financements (mécénat, subventions, appels à projets)
• Prospecter et transformer de nouveaux partenaires
• Conduire les négociations et formaliser les engagements Partenariats & réseau
• Développer et animer un réseau d'acteurs économiques et institutionnels
• Fidéliser les partenaires dans la durée
• Représenter l'association dans les réseaux et événements du territoire Pilotage & performance
• Suivre les indicateurs et évaluer l'impact des actions
• Contribuer au pilotage du plan stratégique Communication (30 %)
• Déployer la communication interne et externe
• Superviser la production de contenus (site, réseaux, supports) via l'alternant

Responsabilités clés

• Structurer une démarche de développement proactive
• Organiser la prospection et le suivi des opportunités
• Assurer un reporting régulier auprès de la direction
• Garantir la qualité des relations partenaires
• Contribuer à la notoriété et à l'image de l'association

Profil recherché / Compétences

• Développement commercial / business développement / Mécénat
• Montage de dossiers de financement
• Animation de réseaux et partenariats
• Encadrement d'un collaborateur Qualités
• Leadership et capacité à convaincre
• Autonomie et sens du résultat
• Aisance relationnelle et représentation externe
• Rigueur, organisation, esprit d'initiative Expérience
• Expérience confirmée en développement, mécénat ou partenariats
• Connaissance de l'écosystème territorial appréciée

Indicateurs de performance

• Environ 200 K€ de financements levés / an
• Environ 15 nouveaux partenariats / an
• Fidélisation et diversification des partenaires
• Taux de réussite des financements
• Visibilité et impact des actions

Conditions du poste

• Statut cadre - forfait jours
• Poste basé au siège d'ATAO 7b rue Jacques Cartier à Nantes avec déplacement sur la métropole
• Télé travail ponctuel selon accord d'entreprise
• Forte autonomie dans l'organisation et contribution directe à la stratégie
• Rémunération : 2900€ brut /mois - forfait mobilité durable - mutuelle et prévoyance

Candidature à envoyer à Emmanuel BOUR, Directeur, accompagnée de votre CV et de votre lettre de motivation. Aucune candidature ne sera étudiée sans lettre de motivation.