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M1507 ·

Référent Pôle Paie (H/F)

Description du poste

Répartition du temps de travail entre les différentes missions :- Opérationnel : 70 % - Management : 10 % - Support aux agences : 20 %Matériel(s) et Logiciel(s) à utiliser : - Pack Office : Word, Excel, Outlook- Logiciels et outils spécifiques liés à l'activité : Anaël, Pixid, Coffreo, Eurécia etc.Lieu d'exercice du poste : MOULINSDéplacements : ExceptionnelsNature du contrat proposé : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée de travail hebdomadaire : 35 heures sur 4.5 jours.Date prise de poste idéale : Dès que possiblePériode de doublon : Non ? Oui ? Statut du poste : agent de maitriseAvantages salariaux : Titres repas (8 EUR), mutuelle et prévoyance, possibilité de devenir sociétaire de la SCOP après 2 ansRémunération prévue : À partir de 30 KEUR. Rémunération selon profil et expérience.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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