Psychologue (F/H) - Pédo-psychiatrie

RESPONSABILITÉS

Mission globale : • Travail clinique auprès des adolescent(e)s et de leur familles au sein d'une équipe pluridisciplinaire Activités principales : • Assurer des consultations pour adolescent(e)s, pratiquer des évaluations cliniques et bilans psychologiques sur indications médicales, assurer des prise en charge psychologique et d'évaluation selon diverses modalités • Assurer la prise en charge de groupe et individuelle • Contribuer à la bonne tenue du dossier du patient informatisé en y faisant figurer les données cliniques d'évaluation et de bilan ainsi que la traçabilité des soins, notamment dans le cadre du suivi • Assurer la prise en charge et l'accompagnement des familles • Assurer des réunions cliniques pour les équipes soignantes

PROFIL RECHERCHÉ

Pré-requis : • Master 2 de Psychologie • Maîtrise de l'outil informatique Compétences attendues : • Connaître la clinique de l'adolescent • Connaître ou maîtriser quelques activités à médiation • S'intéresser aux prises en charge familiale • S'intéresser au fonctionnement des groupes thérapeutiques • Maîtriser l'analyse / la synthèse • Savoir animer des réunions cliniques Qualités nécessaires : • Sens du relationnel et du travail en équipe au bénéfice des publics accueillis et dans une dimension inter-disciplinaire • Écoute • Organisation • Dynamisme • Adaptabilité et disponibilité • Capacité de recul et d'analyse face aux situations complexes • Comportement adapté dans les relations avec autrui (usagers / collègues / hiérarchie) • Ouverture d'esprit et capacité de se remettre en question Plannings et horaires de travail : • Du lundi au vendredi en horaires intermédiaires • Repos le week-end • Forfait jour avec RTT Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Marine PIOLET, Faisant Fonction Cadre de Santé, ou Muriel AUDE-BEZAGU, Cadre Supérieure Socio-Educatif. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation. Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir : • leurs 3 dernières évaluations • leur dernière décision d'avancement d'échelon • l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.