Mécanicien Hélicoptère H/F

Le Groupe Piment recherche pour son client, spécialisé dans la maintenance aéronautique, des Mécaniciens Hélicoptère H/F pour intervenir sur des appareils de type EC120.

Plusieurs postes sont à pourvoir, en piste et en atelier.

Vos missions en piste :

• Réaliser les opérations d'entretien et de contrôle des hélicoptères ;
• Effectuer les recherches de pannes, identifier leur origine et déterminer les actions correctives ;
• Assurer les réparations et la mise en œuvre des appareils ;
• Participer à la gestion du parking aéronautique ;
• Participer aux vols techniques ;
• Veiller au respect des procédures de maintenance et des délais impartis.
• Vos missions en atelier :
• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des hélicoptères ;
• Effectuer les modifications sur les appareils ;
• Rechercher les pannes, en identifier les causes et mettre en œuvre les solutions adaptées ;
• Participer aux dépannages et aux vols techniques ;
• Garantir la qualité et la conformité des interventions réalisées.

PROFIL ATTENDU

• Vous êtes titulaire d'une licence PART-66 B1.3 ;
• Une qualification de type (QT) EC120 serait un plus ;
• Vous disposez de connaissances en maintenance aéronautique et maîtrisez les procédures d'entretien des hélicoptères ;
• Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe ;
• Vous faites preuve de réactivité et d'un bon esprit d'analyse dans la recherche de pannes.
• Une expérience permettant d'exercer les missions en toute sécurité et dans le respect des exigences réglementaires est attendue.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

• Prise de poste : début 2027
• Temps de travail : 35 heures par semaine
• Postes en piste : travail en équipes successives alternantes (jour, jour tardif et nuit).
• Postes en atelier : horaires de journée sur 4,5 jours par semaine.
• Rémunération : selon profil et expérience.
• Avantages : participation aux bénéfices, mutuelle prise en charge à 65 % par l'employeur, participation aux repas et avantages CSE.
• Évolution : financement possible de la qualification de type EC120 selon le profil et les compétences, avec possibilité d'évolution vers un poste d'APRSeur.