Ingénieur pédagogique (F/H)

RESPONSABILITÉS

Mission principale : Concevoir et accompagner la mise en œuvre de dispositifs et de ressources pédagogiques innovants, notamment numériques et multimédias, destinés à renforcer l'autonomie et les compétences informationnelles des étudiants et à soutenir les équipes de la Faculté d'Éducation dans leurs pratiques pédagogiques et communicationnelles.

Activités

• Accompagner les étudiants dans le suivi des modules d'auto-formation proposés par le service commun de documentation de l'université visant à acquérir et développer les compétences informationnelles en articulation avec les formations proposées à la faculté.
• Accompagner les professeurs documentalistes pour la création d'outils et de supports pour la formation (podcasts, GENIALLY, etc).
• Accompagner et suivre la mise en oeuvre de la webradio auprès des étudiants et des enseignants, participer à la rédaction éditoriale et à la création de la grille des programmes, accompagner la création de podcasts.
• Apporter un appui à la création de ressources auprès du service Relations Internationales, Société, Education.
• Participer aux missions spécifiques du Centre de Ressources Documentaires du site de Montpellier

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences / Qualifications :

• Connaissance générale des sciences de l'éducation et de la formation
• Connaissance générale des technologies de l'information et de la communication (TIC)
• Connaissance approfondie des techniques de médiatisation de contenus pédagogiques
• Connaissance générale des droits de la propriété intellectuelle
• Maitriser les outils et les ressources documentaires
• Piloter un projet
• Coordonner et animer des équipes pédagogiques et des groupes d'apprenants
• Utiliser les outils de production et de diffusion de ressources numériques, notamment de podcasts
• Accompagner le changement
• Travailler en équipe
• Avoir le sens de l'initiative

Pourquoi nous rejoindre?

Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif.

Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes

Jusqu'à 56 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h45)

Temps de travail aménageable

Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM)

Restauration collective

Aide et prestations sociales

Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville

Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université

Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade

Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d'éligibilité

Informations complémentaires

Rémunération : 2325€ brut mensuel, dont 200€ d'indemnité mensuelle des agents contractuels (prime)

Prise de poste : Novembre

Type de contrat : CDD de catégorie A

Durée du contrat : 12 mois

Clôture des candidatures : 21/10/2026