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J1506 · CENTRE HOSPITALIER GENERAL

infirmière de Jour ou de Nuit H/F

Description du poste

Fonction conforme aux textes régissant la profession d'infirmière.

  • Evaluer une situation clinique

  • Evalue les troubles du comportement (confusion, agitation.) et met en place des actions adaptées.

  • Identifie et gère les situations d'urgence.

  • Evalue et prend en soins la douleur physique et psychologique.

  • Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers

  • Planifie et organise les soins

  • Coordonne les soins, en collaboration avec l'aide-soignant et les autres membres de l'équipe.

  • Travaille en collaboration ou en binôme avec l'aide-soignant à partir de la planification et des priorités de soins.

  • Recherche le consentement du patient.

  • Participe en collaboration avec l'équipe médicale à l'évaluation gérontologique des patients.

  • Repère les manifestations dépressives de la personne âgée et contribue à l'évaluation du risque suicidaire.

  • Evalue la situation sociale du patient afin de le préparer à son retour à domicile ou à un éventuel changement de lieu de vie.

  • Aide le patient à envisager son devenir en partenariat avec la famille.

  • Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens

  • Assure les soins de confort et de bien-être nécessaires à la personne âgée en faisant preuve d'attention et de bienveillance.

  • Stimule et assiste le patient pour lui permettre de retrouver le maximum d'autonomie et assure une prise en soins globale.

  • Participer à la démarche qualité

  • S'inscrire dans une dynamique de projet visant à améliorer les pratiques professionnelles et la qualité de la prise en charge des personnes soignées.

  • Mettre en œuvre des soins à visée diagnostiques et thérapeutiques

  • Connaît et applique les protocoles médicaux et les procédures en vigueur au CH de Riom.

  • Assure des soins techniques variés en raison des polypathologies.

  • Met en place et réaliser des soins techniques et relationnels adaptés à la personne en fin de vie en prenant en compte son entourage.

  • Former des professionnels et des personnes en formation

  • Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires et des nouveaux professionnels paramédicaux.

  • Participation institutionnelle

  • Participe aux réunions organisées par le cadre de service

  • Participer aux projets développés au sein de l'établissement.

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

Compétences attendues

  • Avoir une attitude professionnelle et bientraitante (respect, disponibilité, écoute, patience, bienveillance.).
  • Etablir une relation de confiance avec la personne soignée.
  • Adapter son mode de communication et son savoir-être aux patients présentant des troubles cognitifs et du comportement.
  • Adapter son organisation au contexte de soins.
  • Etre capable de maîtrise de soi face à des situations complexes.
  • Participer à la cohésion d'équipe en adoptant une attitude respectueuse et pondérée.
  • Utiliser les techniques de manutention et le matériel ergonomique.
  • S'inscrire dans la continuité des soins.
  • Connaître les limites de sa fonction

Qualités requises

  • Adaptabilité aux différents services et organisations.
  • Sens de l'observation et de l'organisation.
  • Sens des responsabilités.
  • Discernement.
  • Discrétion professionnelle.

Spécificités du poste

  • S'adapter aux conditions de travail de nuit (organisation des services, protocoles spécifiques)
  • Être polyvalent
  • Forte adaptabilité
  • Evoluer dans sa pratique et réactualiser ses connaissances (fin de vie, douleur, nutrition, démence.)
  • Horaires en 10h00 ou en 12h00
  • Le public accueilli nécessite des compétences spécifiques afin de prendre en soin des patients présentant des troubles cognitifs et des troubles du comportement.
  • Forte adaptabilité aux différents services
  • Horaires en 7h30 ou 12h00

CDD un mois (Août - début septembre)

Date limite de dépôt des candidatures au 06/07/2026

Données marché — Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)

Salaire net mensuel
Débutant3 011
Moyen3 369
Expérimenté3 624
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
37 899

postes prévus (BMO 2025)

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