Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

Missions Spécifiques de l'unitConsultations non programmées médicales et chirurgicales

• Entrées pour hospitalisation en unité de MECP ou de SSCP
• Urgences sociales

Composition de l'équipe paramédicale :

• Cadre IDE
• 1 IDE
• 1 AS
• 1 voir 2 Praticiens Hospitaliers

ORGANISATION DU POSTE :

Travail en binôme avec l'AS

Base de 37 h 30 hebdomadaire + 15 RTT (an)

Poste de 7h30

Activités principales :

• Savoir collaborer dans les situations d'urgence
• Maîtriser toutes les techniques liées aux soins IDE
• Organisation rigoureuse (groupement de soins)
• Préparer le matériel spécifique à certains actes
• Savoir le manipuler avec dextérité
• Connaissances de bases en réanimation

Relations professionnelles :

Médecins, Internes, Cadre de santé, Aide soignants, Brancardiers, Ambulanciers,

Agents d'entretien, patients, familles, visiteurs, étudiants, stagiaires

COMPETENCES REQUISES

Pré requis obligatoire pour exercer : Diplôme d'Etat Infirmier

Décret n° 2002-194 du 11 février 2002 relatif aux actes professionnels

Décret n° 1993-221 du 16 février 1993 relatif aux règles professionnelles

Savoir-faireEvaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne

• Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative
• Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiènes et les règles de bonnes pratiques
• Identifier les situations d'urgences ou de crises et y faire face par des actions adaptées
• Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
• Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe

Comportements professionnels souhaités :

Sens de l'observation, Maîtrise de soi,

Esprit d'équipe, disponibilité,

Prises d'initiatives, rapidité d'exécution, polyvalence

Capacités relationnelles,

Actualisation des connaissances professionnelles,

Bonne présentation

Conditions particulières :

15 RTT

Rémunération entre 29k et 45k annuels

Indemnités de dimanches / nuit/ H Sup

Forfait mobilité durable (sous conditions)

Tendances d'évolution du métier :

Développement des réseaux de soins

Evaluation des pratiques professionnelles et développement des démarches qualité et de sécurité sanitaire

Judiciarisassions des actes de santé nécessitant la mise en place d'une traçabilité de toutes les étapes de la prise en charge du patient

Renforcement du niveau d'exigence en matière d'hygiène et de lutte contre les infections associées aux soins

Candidature a envoyer ci dessous