Infirmier en gériatrie (H/F) à temps partiel

Vos missions

• Appliquer le protocole d'accueil du service,
• Mettre en place les démarches des soins,
• Recueillir les données concernant les habitudes de vie et les besoins sociaux du patient et les transcrire sur son dossier informatique,
• Poser les diagnostics infirmiers,
• Fixer les objectifs de soins (si possible) avec le patient et sa famille,
• Mettre en œuvre des actions permettant de répondre aux besoins des patients,
• Exécuter et faire exécuter sous sa responsabilité, les soins relevant de son rôle propre,
• Évaluer les actions mises en œuvre et les réajuster,
• Transmettre sur le dossier informatique du patient les informations relatives au patient, qui doivent être précises, utilisables, datées et signées,
• Prendre en charge en globalité les patients les plus lourds avec l'aide-soignante dans le domaine dont elle est responsable (soins de nursing),
• Prendre en charge les soins liés à la présence de sondes à oxygène, urinaire et gastriques,
• Développer des stratégies alternatives permettant de préserver l'autonomie du patient,
• Mesurer le degré d'autonomie ou de dépendance de la personne,
• Connaître et contrôler l'alimentation de la personne âgée afin de participer aux réajustements nécessaires.

Relation / communication / information :

• Gérer le temps de chevauchement en animant des transmissions orales efficaces en y intégrant un temps d'échanges et d'informations de l'équipe,
• S'engager dans une relation de confiance avec les médecins, ses collègues,
• Argumenter courtoisement ses points de vue,
• Répondre aux besoins d'écoute et de communication du patient et de son entourage famille ou personne référente.
• Commander les ambulances,

Gestion du service :

• Contrôler le bon fonctionnement, le bon usage et l'entretien du matériel et de l'équipement médical,
• S'organiser pour participer à la visite du médecin pour les patients de son secteur ou transmettre au médecin tous les éléments nécessaires pour qu'il puisse procéder à la visite des patients, si l'infirmier n'est pas disponible,
• Rendre compte au supérieur hiérarchique des difficultés de fonctionnement et d'organisation et celles liées au personnel,
• Informer les services administratifs des mouvements de patients, des demandes de téléphone, télévision
• Veiller au respect des mesures décidées en matière d'élimination et d'utilisation des protections afin de préserver l'autonomie des personnes accueillies,
• Assurer la validation des actes et des soins en temps réel.

Le temps de travail peut être négocier durant l'entretien.