Gestionnaire RH (H/F)
Description du poste
Vos missions Assurer la gestion des temps et des absences Suivre les absences, les maladies et préparer les courriers de demande de justificatif en cas d'absence injustifiée et valider les éléments passant en paie Gérer les entrées et les sorties et mouvements dans le logiciel de temps Gérer et suivre les maladies, organiser et suivre les visites médicales (reprise, périodiques.) et contre-visites médicales Réceptionner le recueil de circonstances en cas d'accident du travail, faire la déclaration accident du travail ainsi que l'attestation de salaire Analyser et traiter les anomalies du logiciel de gestion du temps Calculer, gérer et suivre les dossiers maladie, prévoyance et assurance statutaire Former les salariés aux logiciels de temps Suivi des stagiaires Suivi des missions Suivi des IJ et des éléments variables de paies
Description du profil
Informations supplémentaires Contrat intérim de 6 mois
Horaires de journée
Salaire à négocier
Contrat à temps plein
Données marché — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
postes prévus (BMO 2025)