Gestionnaire paie (H/F)

Rejoignez l'équipe de Vézénobres (30) et intégrez un service paie structuré, en pleine évolution, composé de 6 gestionnaires.

Vous prenez en charge un portefeuille en toute autonomie, de l'entrée du salarié jusqu'à sa sortie.

Ce que vous ferez.

Gestion administrative du personnel

Gérer les entrées et sorties : DPAE, visites médicales, affiliations

Suivre les dossiers mutuelle et prévoyance

Gérer les arrêts maladie, accidents du travail, IJSS

Rédiger les contrats et avenants

Traiter les dossiers de fin de contrat (licenciement, inaptitude.)

Gestion de la paie

Gérer un portefeuille de 250 à 300 bulletins en multi-conventions

Saisir et contrôler les éléments variables sur CEGID HRU

Lancer les calculs, virements et clôtures

Établir et contrôler les bulletins et soldes de tout compte

Post-paie et déclarations

Établir les DSN et déclarations sociales

Contrôler et payer les charges sociales

Réaliser les OD de paie

Contrôler les bases de cotisations (réduction générale, etc.)

Amélioration continue

Rédiger et faire évoluer les procédures paie

Intervenir en support sur des missions ponctuelles selon les besoins du service

Description du profil

Ce poste est fait pour vous si Vous avez une formation en paie

Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire

Vous maîtrisez la législation sociale et les règles de paie

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel

Une expérience dans le transport routier est un vrai plus

Et surtout Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et discret(e)

Vous savez gérer vos priorités en autonomie

Votre environnement de travail

CDD de 10 mois

Démarrage rapidement

Travail en équipe

Votre contrat et avantages

Tickets restaurant

Avantages CSE (chèques cadeaux, événements Partenariat CARCEPT (bien-être, santé, prévention)

Pourquoi nous rejoindre Un service structuré avec de vrais process

Un environnement sans routine

Un accompagnement à votre prise de poste

Un groupe engagé (Projet HORUS - sécurité et santé au travail)

Une politique active en faveur de la diversité et de la féminisation des métiers

Il est temps de postuler

Vous cherchez un poste complet en paie, avec de l'autonomie et un environnement structuré ?

Envoyez-nous votre CV et rejoignez le Groupe Capelle.