Gestionnaire paie (H/F)
Description du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) gestionnaire paie confirmé(e) (H/F) dans le cadre d'un CDI.
VOS MISSIONS Contrôle des éléments de paie, les calculs d'indemnités, les retours de contrôle et effectuer les demandes de modification via les outils des éléments de paie si nécessaire.
Faire les demandes et contrôler les mises à jour des paramétrages du logiciel de paie.
Calcul et transmission des éléments des variables particuliers
Suivi et vérification du tableau de suivi entre les RH et la PAIE
Gestion, suivi et correctif de la GTA
Gérer les formalités d'embauche ou de sortie.
Effectuer les travaux post-paie
Description du profil
Vous justifiez d'une expérience significative d'au minimum 5 ANS dans la gestion de la paie
Vous faites preuve de rigueur et de discrétion et possédez un bon sens du relationnel. Vous êtes autonome, adaptable et appréciez le travail en équipe.
Vous êtes dynamique, vous avez le sens des priorités
Outils : Cégid
Lieu : Paris (10e)
Rémunération: 40-50kEUR sur 12 mois
Statut : Cadre
Télétravail : 1 jour par semaine
Prise de poste : ASAP, 1 mois de préavis maximum.
Données marché — Gestionnaire paie
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
postes prévus (BMO 2025)