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M1507 · Novelia Recrutement

Gestionnaire de paie confirmé(e) H/F CDI

Description du poste

Vous prenez en charge la paie de A à Z, pour environ 350 bulletins, en binôme avec l'Assistante RH :

  • Préparation, établissement et contrôle des bulletins de paie
  • Collecte et contrôle des éléments variables
  • Déclarations sociales
  • Gestion des entrées et sorties : contrats, affiliations, soldes de tout compte, documents de fin de contrat...
  • Suivi des absences, congés et arrêts maladie
  • Administration du personnel liée à la paie
  • Accompagnement des salariés et des managers sur les questions paie et RH
  • Veille sociale et réglementaire
  • Amélioration et fiabilisation des processus paie et RH

EXIGENCES

Vous disposez d'une expérience confirmée en gestion de paie et êtes autonome sur l'ensemble du processus.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et appréciez travailler en équipe.

La maîtrise de SILAE est un plus.

  • CDI 35h par semaine
  • Statut employé
  • Rémunération 35-48k€ selon profil
  • Prime de participation / CSE
  • Prise de poste idéalement début novembre

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000 €

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200 €

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800 €

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035 €

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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