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M1507 ·

Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste

Je recherche pour l'un de mes cabinets partenaires situé à Colmar, un Gestionnaire de Paie H/F en CDI.

Vos missions Gestion d'un portefeuille multi conventions.

Assurer la gestion administrative liée à la paie : entrées et sorties des salariés, contrats de travail, attestations, soldes de tout compte, etc.

Ce poste a une forte dimension conseil clients. Vous serez en contact avec les clients pour répondre à leurs interrogations.

Ce que le cabinet vous propose Contrat : CDI

Rémunération : entre 35 et 40K EUR selon votre profil

Salaire fixe + Prime d'intéressement et de participation

RTT

Télétravail 1 jour par semaine

Logiciel : Silae

Les plus du cabinet Une organisation du travail flexible : vous bénéficiez d'une grande souplesse sur la gestion de votre temps de travail. De plus, un jour de télétravail est proposé par semaine.

Bienveillance et bonne entente : la Direction du cabinet met un point d'honneur à veiller au bien-être de ses collaborateurs. Une attention est portée pour que chacun travaille dans la bonne humeur Pas de turn over : c'est simple, il n'y a aucun départ depuis + de 5 ans. Chez ce cabinet, on s'y plait Un cabinet digitalisé : les logiciels les plus performants sont mis en place et on veille à rester performants sur la digitalisation.

Un cadre agréable : Des espaces de travail confortables avec des bureaux flambants neufs.

Description du profil

Ce que vous avez à apporter au cabinet Vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans en tant que Gestionnaire de Paie Vous êtes à l'aise avec les clients.

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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