Gestionnaire paie (H/F)
Description du poste
Description du poste :
Vos missions sur ce poste:
Vous travaillerez en collaboration avec un gestionnaire de paie confirmé, et vous serez chargé des missions suivantes:
Produire les bulletins de paie
Gérer les contrats de travail
Gérer les affiliations de mutuelle/la prévoyance.
Effectuer les soldes de tout compte
Etablir les DSN
Réaliser des veilles sociales
Le niveau de rémunération est établi entre EUR26000 - EUR34000 annuel brut, variable selon votre expérience et votre autonomie sur le poste.
Description du profil :
Le profil recherché:
Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 minimum en paie (DUT, BTS, Licence Pro), et bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire en cabinet d'expertise-comptable.
Rigoureux/rigoureuse, fiable et réactif, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur des portefeuilles multi-conventionnels.
Intéressé(e)? Candidatez sans plus attendre! Nous vous garantissons la confidentialité de votre démarche.
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)