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M1507 ·

Gestionnaire Paie F/H

Description du poste

Vous occupez le poste de Gestionnaire Paie F/H et avez pour but d'assurer une gestion fiable, sécurisée et conforme de la paie et de l'administration du personnel, dans le respect des règles tout en jouant un rôle d'interlocuteur de référence auprès des collaborateurs pour toute question liée à la paie et à l'administration du personnel.Quelles seront vos missions ?- Gérer l'entrée du collaborateur en matière de déclaration social et administrer son dossier du personnel- Collecter et saisir des variables de paie- Contrôler les bulletins de paie selon le légal de paie et la CCN et accords d'entreprise- Etablir des soldes de tout compte- Traiter et suivre des absences diverses, maladies, temps thérapeutiques, congés maternités- Rédiger des contrats, avenants, attestations diverses- Gérer le PEE et le PERCO- Gérer la mutuelle et la prévoyance- Gérer des congés (compteurs, soldes, mise en réserve)- Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et autres questions liés à l'Administration du personnel- Suivre et gérer des fins de périodes d'essai, démission et congés spéciaux (sabbatique, création d'entreprise...)- Gérer et suivre du post paiePoste à pourvoir immédiatement et basé proche de Gare de Lyon (Paris)

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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