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K1404 · SOUS-PREFECTURE

Gestionnaire des subventions - Sous-préfecture (H/F)

Description du poste

La Sous Préfecture de Draguignan recherche pour son Bureau de l'Ingénierie Territoriale un(e) Gestionnaire de Subventions .

Poste de Catégorie B - Ouvert aux titulaires ou contractuels .

Poste à pourvoir dès le 1er Septembre ou 1er Octobre

Missions principales

Au sein de la sous-préfecture, le/la gestionnaire des subventions assure l'instruction, le suivi administratif et financier des dispositifs de soutien de l'État aux collectivités territoriales. À ce titre, il/elle est chargé de :

  • Instruire les dossiers de demandes de subventions (éligibilité, complétude, conformité réglementaire) et accompagner les collectivités dans leurs démarches.
  • Assurer le suivi administratif et financier des dispositifs de financement de l'État (DETR, DSIL, Fonds Vert, FNADT, CIMA, Territoires d'Industrie, contractualisations territoriales.).
  • Préparer les tableaux de programmation, de suivi et de consommation des crédits ainsi que les dossiers destinés aux instances de décision.
  • Assurer le suivi des conventions, des opérations financées et des dispositifs de contractualisation avec les collectivités territoriales.
  • Utiliser les applications et outils métiers dédiés à la gestion des subventions et au suivi des projets.
  • Assurer l'interface avec les collectivités, les services instructeurs et les partenaires institutionnels, en apportant information, conseil et appui.
  • Rédiger des courriers, notes, conventions et documents administratifs, et assurer l'archivage des dossiers.
  • Participer, en appui de l'équipe, aux activités du bureau et à la préparation des dossiers de la sous-préfète.

Profil :savoir travailler quotidiennement avec les outils numériques, la maîtrise des tableaux croisés dynamiques serait un plus.

Être très réactif et disposer d'une connaissance des grands enjeux du département et de l'arrondissement et des politiques publiques dont le bureau assure la mise en œuvre.

Contraintes : activités variées - respect des contraintes calendaires - commandes multiples à prendre en compte dans un délai contraint - appui auprès de l'équipe pour la réalisation des missions dévolues au bureau.

Période d'essai de 2 mois, renouvelable une fois .

Données marché — Chargé / Chargée de mission développement territorial

Salaire net mensuel
Débutant2 786
Moyen4 166
Expérimenté4 483
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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