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M1507 ·

Gestionnaire de paie H/F

Description du poste

Notre client cabinet comptable 100% dématérialisé et situé à Villeurbanne recherche son futur Gestionnaire de paie H/F pour compléter son équipe !

Sous la responsabilité de la responsable de pôle et au sien d'une équipe social (4 pers), vous vous voyez confier la gestion en autonomie d'un portefeuille de 270/320 bulletins (multi convention) sur Silae.

Création du dossier de paie

Affiliations aux régimes obligatoires et caisses

Gestion des entrées/sorties

Récupération des éléments variables d'activité

Vérification de la bonne application des dispositions de la CC

Réalisation de l'ensemble des déclarations obligatoires de charges sociales

Gestion de la vie des contrats de travail et avenants

Votre profil

De formation Bac+2 (paie et/ou comptabilité), vous disposez de réelles compétences techniques acquises depuis plus de 3 ans en cabinet comptable. Votre intérêt pour le droit et la législation sociale sont indispensables pour apporter un haut niveau de conseil à vos clients.

Avenant, votre rigueur est également un atout pour accompagner au mieux vos clients et favoriser votre intégration dans l'équipe.

Les avantages

Rémunération à définir selon votre expérience pour 38h (horaires flexibles)

Evolution et autonomie rapide avec l'appui d'experts-métiers

Management participatif et collaboratif, formations et accompagnement

CE, participation, tickets restaurants...

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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