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M1507 ·

Gestionnaire de paie H/F

Description du poste

A ce titre vos missions sont:

La gestion d'un portefeuille multi-conventions (230-250 paies/mois)

La collecte et le contrôle nécessaires à la réalisation des bulletins

La rédaction des documents d'embauche et affiliations (contrats, organismes sociaux...)

Le suivi des procédures en matière de droit social (ruptures, licenciements...)

Votre profil

Passionné(e) par la paie et le droit social, vous prenez plaisir à conseiller, satisfaire et accompagner vos clients au quotidien.

Pour vous accompagner techniquement et faciliter votre intégration, vous êtes entouré de gestionnaires de paie, juriste et responsable de pôle.

Avantages : Rémunération à convenir selon profil et temps de travail (24-32KEUR) tickets restaurant (8EUR), prime annuelle.

Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler. WINSEARCH vous accompagnera tout au long du processus de recrutement.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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