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M1507 ·

GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

Description du poste

Notre client, groupe international de premier plan dans le secteur de l'Énergie et de l'Industrie, recherche un Gestionnaire Paie H/F en tâche intérim pour une durée de 3 mois dans le cadre d'un renforcement d'équipe sur le secteur de Belfort.Au sein du Centre de Services Partagés (CSP) France, vous intégrez une structure d'excellence dédiée à la gestion des Ressources Humaines. Sous la supervision du Coordinateur Paie, vous assurez l'intégralité du cycle de paie pour un périmètre défini de salariés, tout en garantissant la stricte application de la réglementation en vigueur et des spécificités conventionnelles du groupe. Vos tâches principales s'articulent autour des axes suivants : Production et contrôle de la paie : Collecter, analyser et saisir les éléments variables (temps de travail, absences, primes). Vous contrôlez la fiabilité des bulletins de paie et assurez la correction des anomalies dans le logiciel dédié. Gestion administrative et sociale : Prendre en charge le processus maladie de A à Z (enregistrement, suivi des IJSS) et piloter les dossiers de prévoyance en lien avec les organismes gestionnaires. Déclarations et post-paie : Établir les déclarations sociales nominatives (DSN) mensuelles et événementielles. Vous réalisez les travaux de clôture, incluant les ajustements comptables et la transtâche des états aux tiers. Support et amélioration continue : Répondre aux sollicitations des collaborateurs et des services RH via l'outil de gestion de la relation client. Vous participez activement à la mise à jour des procédures internes et contribuez aux réunions d'équipe pour optimiser les processus standards.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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