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M1828 ·

Gestionnaire de paie confirmé H/F - Nombreux avantages

Description du poste

Rose & Talent Comptable vous propose cette nouvelle opportunité de Gestionnaire de paie H/F à pourvoir au sein d'un cabinet d'une cinquantaine de collaborateurs à L'Union.

Le pôle social comprends une équipe de 8 collaborateurs.

En qualité de Gestionnaire de paie, vos missions seront la gestion de la paie d'un portefeuille d'environ 60 dossiers variés (environ 300 paies). Le poste est exclusivement dédié à la paie : la partie juridique est prise en charge par les juristes du cabinet.

Ce que le cabinet vous propose, ainsi que ses avantages :

Lors de votre arrivée, accueilli par l'équipe vous bénéficierez d'un onboarding concret sur votre poste et votre futur portefeuille.

  • Rémunération : 36k€ à 40k€ annuel, selon votre expérience
  • Equilibre vie pro/vie perso
  • Ambiance de travail convivial
  • Tickets Restaurants
  • 13ème mois
  • PPV
  • Logiciel : Silae

Issu(e) d'une formation supérieure dans la paie, vous possédez une expérience d'un an minimum au sein d'un service social d'un cabinet d'expertise comptable et maitrisez bien le droit social.

N'hésitez pas à postuler - votre candidature sera traitée avec confidentialité.

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 36 000,00€ à 40 000,00€ par an

Lieu du poste : Télétravail hybride (L'Union (31))

Données marché — Chef de projet / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Salaire net mensuel
Débutant3 772
Moyen4 501
Expérimenté5 346
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
21 770

postes prévus (BMO 2025)

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