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K2107 · RECTORAT DE L'ACADEMIE DE MONTPELLIER

Enseignant(e) du 2nd degré voie générale EDUC MUSICALE L1700 - ST CHELY D'APCHER (H/F)

Description du poste

L'académie de Montpellier recrute un(e) enseignant(e) en Éducation musicale et chant choral pour un poste à temps incomplet de 14h hebdomadaires à pourvoir à la rentrée scolaire 2026 à SAINT CHELY D'APCHER (48).

Vos principales missions

-Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux

-Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves

-Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles

-Préparer vos élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière

-Transmettre et faire partager les valeurs de la République

-Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.

Diplômes (obligatoire) :

-Licence en musicologie de préférence

-Diplôme Universitaire de Musicien Intervenant

-Ecole de musique ou conservatoire - Cycle 2 minimum (8 ans)

-Diplôme conservatoire dans un instrument, orchestre ou musique de chambre

-Diplôme d'état d'un instrument

Connaissances :

-Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques

-Connaître le programme (https://eduscol.education.fr)

-Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe.

Compétences techniques :

-Préparer les cours et établir la progression pédagogique

-Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail

-Renseigner les supports d'évaluation scolaire

-Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.

Compétences interpersonnelles :

-Esprit pédagogue

-Qualités d'expression orale et écrite

-Rigueur et sens de l'organisation

-Bienveillance, sens de l'écoute

Données marché — Professeur / Professeure de collège et de lycée

Salaire net mensuel
Débutant2 490
Moyen3 241
Expérimenté3 507
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
5 421

postes prévus (BMO 2025)

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