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M1501 · JARDIS

E.Leclerc - Assistant(e) Ressources Humaines - H/F

Description du poste

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Sous les directives du Responsable RH, vos missions seront les suivantes :

  • Effectuer les procédures et les dossiers administratifs (formalités d'embauches, explication sur les clauses du contrat de travail, rédiger les contrats de travail...)
  • Participer à la gestion des bulletins de paie via le logiciel SILAE ;
  • Gérer les départs des salariés, des arrêts maladies, des absences autorisés et des retards ;
  • Rédiger si nécessaire certains accords sur le plan juridique ;
  • Aider dans le recrutement de salariés en fonction des besoins ;
  • Assurer le relationnel avec les agences d'intérim (pointage, suivi des intérimaires, démarches selon les besoins... )

L'ensemble de cette liste de tâches est non exhaustive.

PROFIL RECHERCHÉ

Profil recherché

  • EXPERIENCE EXIGEE SUR POSTE SIMILAIRE
  • Formation de niveau Bac +2/3
  • Organisation et rigueur
  • Aisance relationnelle
  • Ouverture d'esprit
  • Sens de l'écoute et de la communication
  • Esprit d'initiative
  • Réactivité
  • Discrétion
  • Esprit de synthèse et d'analyse
  • Autonomie

La connaissance du terrain et la maîtrise des logiciels SILAE, Planexa, Tempsia et EXCEL sont un plus.

Données marché — Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)

Salaire net mensuel
Débutant2 339 €
Moyen2 518 €
Expérimenté2 665 €
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000 €

Projets de recrutement
35 483

postes prévus (BMO 2025)

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