Contrôleur de Gestion (h/f)

Dans un contexte de structuration et de croissance, la fonction implique une forte dimension opérationnelle au plus près des Directions de Business Units et des chargés d'affaires Vous rejoignez un groupe en perpétuelle croissance externe composée actuellement de 10 sociétés commerciales réparties sur trois pôles d'activité principaux, réalise un chiffre d'affaires de 45 M€ (budget 2026) Missions Structuration et pilotage budgétaire Mettre en place un processus complet de gestion budgétaire : élaboration, exécution et suivi Accompagner les opérationnels dans la construction et le pilotage de leurs budgets Pilotage de la performance Définir et déployer des indicateurs de performance (KPI) pertinents au niveau Groupe et filiales Produire des tableaux de bord mensuels (par BU, métier et activité) permettant un suivi fin de la performance Participer activement à l'analyse des écarts et à la recommandation de plans d'actions Outils et systèmes de gestion Mettre en place et faire évoluer les outils de pilotage (Excel, BI à terme) Améliorer la fiabilité et l'exploitation des données issues des systèmes : facturation, achats, comptabilité.. Concevoir et déployer des outils d'optimisation du suivi des pointages et de la rentabilité Amélioration continue et structuration Proposer et formaliser des processus de gestion adaptés aux enjeux du Groupe Contribuer à la structuration globale de la fonction contrôle de gestion Travailler en étroite collaboration avec la Direction Générale et la Direction Financière dans la définition et le déploiement des indicateurs clés Profil Expérience confirmée en mise en place et structuration du contrôle de gestion, idéalement dans un environnement en croissance Forte capacité à évoluer dans un contexte opérationnel et transverse, au contact direct des équipes métiers Excellente maîtrise des outils de gestion : Excel avancé, appétence pour les outils BI Savoir-être Sens de l'engagement et de la responsabilité Organisation et rigueur Esprit d'analyse et de synthèse Proactivité et force de proposition Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés