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D1417 · SCA CELLIER DES CHARTREUX

CHEF DES VENTES (H/F) Réseau caveaux de vente

Description du poste

Dans le cadre de son développement, notre société recrute un(e) Chef des Ventes Réseau caveaux de vente - vins, bière et spiritueux pour piloter et structurer un réseau de 4 caveaux de vente, adossé à une cave coopérative située dans le Gard.

Notre modèle repose sur une logique hybride, combinant :

  • un ancrage coopératif fort, garant de l'identité et de la qualité de nos vins
  • une dynamique commerciale élargie, portée par un réseau structuré et en partie franchisé

Nous développons des points de vente à forte valeur ajoutée, positionnés comme de véritables lieux d'expérience, de conseil et de découverte autour du vin, de la bière et des spiritueux.

Votre Rôle:

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes le référent opérationnel et commercial du réseau.

Vous encadrez les responsables de caveau et les équipes de vente, et pilotez la performance globale des 4 sites.

Responsabilités principales

Pilotage de la performance:

  • Définir et suivre les objectifs commerciaux
  • Piloter les indicateurs de performance (CA, marge, panier moyen, fréquentation)
  • Déployer les plans d'actions correctifs

Management & organisation:

  • Encadrer, et faire monter en compétences les équipes
  • Structurer l'organisation multi-sites
  • Participer aux recrutements et à la dynamique RH

Animation commerciale:

  • Concevoir et déployer les animations commerciales (dégustations, soirées, évènements)
  • Dynamiser le trafic en caveaux et la fidélisation client
  • Développer une expérience client renforcée

Développement commercial:

  • Développer une clientèle locale et BtoB
  • Structurer un réseau de partenaires locaux
  • Renforcer l'ancrage territorial des points de vente

Organisation & gestion;

  • Assurer le pilotage opérationnel des sites (plannings, organisation, suivi terrain)
  • Garantir le respect des procédures internes (caisse, inventaires, prestataires)
  • Assurer le lien avec les services supports et la direction

Communication et Marketing:

  • Piloter les actions commerciales en lien avec la franchise
  • Développer la visibilité locale et digitale des caveaux
  • Garantir la cohérence de l'image de marque

Profil recherché

  • Expérience confirmée en commerce de détail (idéalement vins & spiritueux)
  • Expérience réussie en management multi-sites et gestion de centre de profit
  • Forte orientation résultats et culture du terrain
  • Capacité à structurer et développer une activité commerciale
  • Goût pour l'animation commerciale et évènementielle

Formation et compétences:

  • Formation supérieure en commerce, management ou marketing (Bac+3 à bac+5 appréciée)
  • Une spécialisation dans le vin (SWET, œnologie, viticulture..) constitue un atout
  • Expérience significative dans l'univers vins, spiritueux, ou produits gastronomiques fortement valorisée
  • Maîtrise des outils de gestion (ERP, Excel.)
  • Anglais professionnel apprécié

Savoir être:

  • Leadership naturel et capacité à fédérer
  • Energie commerciale et sens du résultat
  • Esprit entrepreneurial et prise d'initiative
  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Excellente qualités relationnelles (clients, équipes, partenaires locaux)
  • Adaptabilité (multi-sites, saisonnalité, activité terrain)

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Entreprise en développement avec un projet concret et ambitieux
  • Poste à fort impact avec autonomie et responsabilités
  • Environnement terrain, dynamique et orienté commerce
  • Opportunité de structurer et développer un réseau de caveaux
  • Animation régulière d'évènements commerciaux et dégustations

Rémunération selon profil et expérience (13 ème mois après un an d'ancienneté)

Données marché — Chef / Cheffe des ventes

Salaire net mensuel
Débutant4 318
Moyen5 555
Expérimenté6 087
Tension du marché
Équilibré

Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

Médian : 3 400

Projets de recrutement
7 034

postes prévus (BMO 2025)

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