Chargé(e) d'Études RH (H/F)

Vous aimez transformer les données RH en leviers de décision et piloter des analyses à fort impact dans un environnement international ?

Rejoignez un groupe international en plein développement, doté d'un réseau étendu d'implantations et d'une organisation RH solide.

Votre rôle sera clé :

Vous intervenez sur l'analyse, le pilotage et l'exploitation des données sociales afin d'éclairer les décisions RH et d'accompagner les projets de l'entreprise. Vous produisez et analysez les indicateurs RH, réalisez des études et analyses quantitatives sur les effectifs, les organisations et les politiques RH. Vous participez à la consolidation et à la fiabilisation des données sociales. Vous contribuez à la préparation des reportings et des obligations réglementaires. Vous menez des analyses relatives aux dispositifs de rémunération, élaborez des études comparatives et recommandations en support aux décisions RH.

Nous aimerions vous rencontrer si vous avez ce profil

Pas de profil généraliste ( malgré leurs qualités) nous cherchons une spécialisation en données sociale, analyse de rém.

Formation supérieure en Ressources Humaines, Gestion, Finance ou équivalent, expérience de 3 ans minimum dans un environnement RH, analytique ou de gestion. Une sensibilité aux sujets de rémunération, de data RH ou de pilotage social est indispensable.

Vous êtes à l'aise avec les SIRH et disposez d'un niveau d'anglais professionnel adapté à un contexte international.

Excel et les TCD n'ont pas de secrets pour vous.

Nous vous proposons

40 000 à 48 000 euros brut annuel

Télétravail partiel Intéressement et participation

Avantages groupe, tickets restaurant

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Envoyez-nous votre CV sans attendre !