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D1506 · HAPPYPAL

Chargé(e) d'E-Merchandising (H/F)

Description du poste

En collaboration étroite avec notre User Marketing Team Lead, tu seras le/la garant(e) de la qualité de l'expérience proposée aux users sur notre plateforme HappyPal.

  1. Création et mise à jour des offres, avec un seul mot d'ordre : offrir une expérience optimale à nos users

-Rechercher, sélectionner et intégrer de nouvelles offres auprès de nos partenaires

-Rédiger des fiches claires et attractives (titre, description, conditions, visuels) et les mettre en ligne sur la plateforme

-Vérifier régulièrement l'exactitude des informations (prix, disponibilités, dates de validité, conditions d'utilisation)

-Retirer ou corriger sans délai les offres obsolètes ou erronées

-Suivre la performance de chaque offre (vues, conversions, taux d'utilisation) et l'optimiser en conséquence

-Négocier ou coordonner avec les partenaires pour obtenir de meilleures conditions ou des offres exclusives

  1. Animation de la plateforme pour faire vivre notre catalogue

-Construire un calendrier éditorial et commercial (temps forts de l'année, saisonnalité, opérations spéciales)

-Mettre en avant les offres pertinentes : sélections thématiques, bannières, mises en avant en page d'accueil

-Travailler avec le User Marketing Team Lead sur les communications associées (newsletters, notifications, réseaux sociaux)

-Faire vivre le catalogue en l'enrichissant, en le structurant et en assurant un bon équilibre entre les catégories

-Analyser l'engagement des users et ajuster les actions d'animation

  1. Gestion des retours clients, en étroite collaboration avec l'équipe Care

-Centraliser et analyser les retours des users (avis, réclamations, questions récurrentes)

-Identifier les irritants liés aux offres ou au parcours et proposer des solutions

-Traiter les cas complexes avec l'équipe Care et remonter les problèmes auprès des partenaires concernés

-Mettre en place des actions correctives et suivre leur impact sur la satisfaction

-Produire un reporting régulier sur les retours clients et les axes d'amélioration

  1. Faire évoluer la plateforme grâce à un benchmark de notre écosystème, avec l'équipe Tech

-Réaliser une veille sur les plateformes concurrentes et les bonnes pratiques du marché

-Formuler des recommandations d'évolution à partir du benchmark et des retours users

-Rédiger des besoins fonctionnels (user stories, cahiers des charges) pour l'équipe Tech

-Échanger avec l'équipe Tech sur la faisabilité, les priorités et le planning des nouvelles features

-Participer aux phases de test et de recette, puis mesurer l'adoption après la mise en production

Profil recherché

  • Tu détiens une première expérience en E-Merchandising

-Tu maîtrises parfaitement le français, à l'écrit comme à l'oral.

-Tu fais preuve d'organisation, de rigueur et d'une bonne méthode de travail.

-Tu disposes d'une excellente communication, aussi bien écrite qu'orale, en français.

-Tu as une forte appétence pour le marketing et adoptes naturellement une approche user-centric, avec un bon sens de l'UX/UI.

-Tu es autonome, proactif(ve) et n'hésites pas à faire des propositions concrètes pour améliorer les choses.

-Tu t'épanouis dans un environnement start-up, dynamique et en constante évolution

Données marché — Merchandiser

Salaire net mensuel
Débutant4 318 €
Moyen5 555 €
Expérimenté6 087 €
Tension du marché
Équilibré

Maîtrise des magasins

Médian : 1 825 €

Équilibré

Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

Médian : 3 400 €

Projets de recrutement
13 653

postes prévus (BMO 2025)

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