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E1112 · Direction de la Transformation

Chargé.e de communications Projets Stratégiques (Europe) - DT (H/F)

Description du poste

RESPONSABILITÉS

Au sein du pôle Stratégie et grands projets, vous gérez la communication et la diffusion pour les projets européens de l'UPEC (Aurora 2030, EURIDICE, DIGISOC), sous la responsabilité du Responsable de la communication – Projets stratégiques. Vous collaborez avec le Bureau Aurora, la Direction de la communication, la Direction des relations internationales, ainsi qu'avec les enseignants, chercheurs, personnels administratifs, étudiants et partenaires européens. • Représentation de la communication pour l'UPEC : Vous représentez l'établissement au sein des instances européennes pour les activités de communication et de diffusion, et assurez le relais d'information indispensable à leur mise en œuvre en interne : • Élaborer les plans de communication des projets, en synergie avec la Direction de la communication • Contribuer aux réunions de coordination, de relations publiques et de stratégie sur les médias sociaux • Mettre en œuvre les actions de diffusion communes au niveau institutionnel • Production de contenus et mises à jour régulières : Vous concevez, rédigez et actualisez des contenus multiformats diffusés sur l'ensemble de nos canaux (sites web, réseaux sociaux, newsletters), en veillant au respect des chartes éditoriales et graphiques : • Identifier les événements clés et d'actualité en assurant une veille active au sein des projets • Rédiger des articles bilingues (français/anglais) pour les sites internet et les newsletters • Créer des visuels optimisés pour les différents supports numériques • Produire des contenus engageants et spécifiques pour chaque réseau social (LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube, BlueSky) • Assurer la mise à jour continue des sites internet institutionnels et des projets • Piloter les indicateurs de performance clés (KPIs), en collaboration avec la Direction de la communication • Gérer et animer les espaces de travail collaboratifs internes Gestion des communautés Vous contribuez à bâtir et animer une communauté interne engagée (personnels, enseignants-chercheurs, étudiants) afin d'élargir l'impact des projets européens et de mobiliser ces différents publics : • Promouvoir les opportunités de formation, d'enseignement et de recherche collaborative auprès des publics cibles (étudiants, personnels, chercheurs) • Coordonner et mettre en œuvre les plans de communication dédiés aux événements institutionnels des projets • Assurer le suivi et mesurer l'engagement des communautés internes face à ces actions

PROFIL RECHERCHÉ

Agents contractuels (CDD du 1er septembre 2026 au 31 Décembre 2027) ; rémunération basée sur la grille indiciaire des ingénieurs d'études (entre 1900 € et 3000 € nets mensuels pour les agents contractuels expérimentés et en fin de carrière) Formation / expérience recommandée(s) : Titulaire d'un diplôme de niveau Master dans le domaine de la communication, avec une solide connaissance et un intérêt marqué pour la communication, ainsi que pour les affaires européennes et internationales. Au moins 2 ans d'expérience en communication, en collaboration avec des parties prenantes internes et externes pour la création de contenus destinés à divers canaux de communication. Connaissances souhaitées : • Bilingue français/anglais (à l'écrit et à l'oral), ou natif.ve dans l'une des deux langues et maîtrisant couramment l'autre (niveau minimum C1) Savoir-faire : • Utiliser des systèmes de gestion de contenu, des logiciels et applications tels que suite Microsoft Office, WordPress, Adobe Creative Suite, Canva, CapCut, etc. Savoir être : • Disponible pour des déplacements professionnels en Europe (au moins deux fois par an) • Curiosité à développer ses compétences professionnelles et personnelles dans un environnement international et multiculturel

Données marché — Chargé / Chargée de communication

Salaire net mensuel
Débutant2 543
Moyen2 670
Expérimenté3 027
Tension du marché
Faible tension

Cadres de la communication

Médian : 3 000

Projets de recrutement
5 827

postes prévus (BMO 2025)

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