Chargé.e de communication (H/F)

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :

Promotion des actions et des activités

Elaboration, mise en place, suivi de la communication

Mise en place et coordination des actions d'Education aux Médias et à l'Information

MISSIONS

Communication sur les actions et activités

• Promotion, par tout moyen, des activités et des actions
• Mise en place et pilotage de la communication numérique sur Internet et

les réseaux sociaux.

• Gestion et animation du site Internet
• Contact régulier et relation privilégiée avec la presse locale et les partenaires

institutionnels

• Conception et/ou pilotage de la réalisation et de la diffusion d'outils de communication

(affiches, flyers, programmes, dossiers de presse, communiqué de presse, événements sur

tous supports et notamment les réseaux sociaux)

• Participation à l'organisation des circuits et des modes de communication (internes et

externes)

• Rédaction d'invitations, de newsletters, de mailings groupés,
• Mise en place et suivi de la diffusion des supports de communication,
• Mise en place et suivi des actions de promotion (salons, stands

manifestations).

• Développement, mise en place, coordination, suivi et évaluation des actions et projets EMI

(Education aux médias et à l'information).

Ces missions correspondent aux nécessités du fonctionnement actuel. Cette liste n'est pas exhaustive.

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

• Créativité, inventivité, dynamisme et réactivité,
• Sens de l'autonomie et des responsabilités, esprit d'initiative et écoute,
• Rigueur, exigence du travail produit, sens de l'organisation,
• Capacité à gérer un projet, à travailler en équipe avec de multiples interlocuteurs,
• Eco-responsabilité (évaluer, mesurer et limiter les conséquences environnementales,

sociales et sociétales des moyens mis en œuvre).

• Maîtrise de la communication orale et écrite
• Connaissance des outils de conception graphique (suite adobe)
• Connaissance et maîtrise des réseaux sociaux

CONDITIONS

Le Contrat sera signé à Durée Indéterminée de 35 heures. Le candidat sera intégré à l'embauche avec un salaire mensuel brut de 2287.14€

bruts par mois pour une durée hebdomadaire de 35 heures.