Chargé RH et paie (H/F)

Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Rejoignez notre agence d'Aix-en-Provence , une équipe de 3 collaborateurs , en tant que Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F .

Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S, c'est être polyvalent et intervenir sur différentes missions RH et paie :

Gestion administrative et paie

Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation

Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier

Récupération des relevés d'heures, saisie des heures, variables de paie, et contrôle des paies

Établissement des bulletins de paie (multi-conventions, gestion des acomptes)

Gestion des accidents de travail

Recrutement et délégation de personnel

Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard

Passage d'annonces et sourcing des candidats

Entretiens d'embauche, gestion des inscriptions et tests

Traitement des commandes clients

Délégation de profils pour des missions courtes, longues durées ou en CDI

Suivi des missions intérimaires et fidélisation avec des plans d'action de formation ou CDI Intérimaire

Vous êtes en lien direct avec les clients et prospects pour proposer de manière proactive des candidats, et vous accompagnez votre Chargé d'Affaires ou Responsable d'Agence lors de visites de postes chez nos clients.

Description du profil

vous avez une expérience dans le domaine du travail temporaire , en service RH ou dans le relationnel client

Vos atouts Excellent relationnel , compétences commerciales et humaines

Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs

Vous êtes volontaire et avez envie d' apprendre

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezL'aventureRAS

R.A.S Intérim est très soucieux du bien-être de ses collaborateurs et met en avant les valeurs suivantes Dépassement : Ambition - Initiative - Investissement professionnel

Esprit d'équipe : Solidarité - Considération - Démarche collective

Qualité : Rigueur - Satisfaction client

Engagement : Intégrité - Respect des accords

Reconnaissance : Valorisation des résultats et respect

Formation et intégration

Rejoignez-nous et bénéficiez d'un parcours d'intégration complet ! Parce que votre réussite nous tient à cœur, nous vous accompagnons dès votre arrivée avec une formation adaptée.

Formation initiale : dans le mois qui suit votre prise de poste, une formation sera dispensée à notre siège social à Lyon pendant une semaine pour vous permettre de bien démarrer. Rassurez-vous, on s'occupe de tout

Formation complémentaire : Deux mois après votre arrivée, une seconde formation sur nos outils métiers sera organisée, pour une durée maximale d'une semaine.

Informations pratiques Horaire hebdomadaire : 37.5 heures / semaine

Du lundi au vendredi avec un jour de RTT par mois

Salaire mensuel : Fixe brut entre 1850-1950

Avantages : Tickets restaurant, mutuelle familiale, remboursement à 50% des transports en commun, prime de mobilité durable, chèques cadeaux

Processus de recrutement transparent et rapide Entretien en présentiel avec le responsable d'agence

Vous pouvez découvrir les témoignages authentiques de nos collaborateurs sur notre site web et nos réseaux sociaux, pour un aperçu réel de la vie chez R.A.S .

Dans le cadre de notre politique diversité , toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap , sont étudiées à compétences égales.