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C1102 ·

Chargé accompagnement / coordination post crise incendie F/H/X

Description du poste

La Croix-Rouge française est à la fois une association loi reconnue d'utilité publique avec bénévoles engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation avec salariés dans plus de 600 établissements.La Croix-Rouge française, association présente sur tout le territoire français, est portée par l'engagement de ses adhérents et de ses bénévoles. Celle-ci agit sur 6 grands domaines :- L'urgence- Le secourisme- La solidarité internationale- La santé et l'autonomie- La formation- L'action sociale Au cœur des enjeux de société, sur des problématiques variées (santé, mobilité, prison, inclusion numérique...) et en réponse aux besoins des populations les plus fragiles, la Croix-Rouge française développe de nouveaux projets et travaille à des solutionsinnovantes.En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.Poste MISSION 1 : ASSURER LE SUIVI DU PLAN D'ACTION ÉLABORÉ PAR LA DIRECTION TERRITORIALE ET LA DIRECTION NATIONALE URGENCE ET OPÉRATIONS Coordonner l'ensemble des actions et des moyens du dispositif Formaliser les fiches projets préalables aux validations instances Gestion et suivi budgétaire des dépenses Œuvrer en coopération avec les différents responsables d'activité territoriaux et le bureau de délégation territoriale MISSION 2 : REPRÉSENTER LA CROIX-ROUGE FRANÇAISE DANS LES RÉUNIONS DE SUIVI RÉGULIÈRES AUPRÈS DES PARTENAIRES DE L'ASSOCIATION Préparation rendu-compte des actions CRf Partage des indicateurs de l'action Compte-rendu des échanges, réunions MISSION 3 : ANTICIPER LES BESOINS DU DISPOSITIF Identifier les besoins au fil de l'eau Proposer des actions alternatives en fonction de l'évolution des besoins MISSION 4 : ASSURER LA COMMUNICATION DE CES ÉLÉMENTS EN INTERNE CROIX-ROUGE FRANÇAISE Rendre compte des éléments précités (rapports d'activité) auprès du bureau de délégation territoriale et du conseil de délégation territorial Organiser, suivre et formaliser le suivi des décisions hebdomadaires Rejoignez-nous Vous êtes disponible de suite, Vous avez une bonne connaissance de l'environnement associatif en lien avec le bénévolat, Vous possédez les compétences et le savoir être ci-dessus requis, N'hésitez plus et rejoignez nous ! Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au poste Véhicule de service à disposition pour déplacements missions

Données marché — Conseiller / Conseillère en assurances

Salaire net mensuel
Débutant2 437
Moyen2 686
Expérimenté2 854
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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