BUSINESS DEVELOPER (H/F)

Venez explorer notre univers et intégrez dès aujourd'hui l'une de nos équipes engagées. En rejoignant POK, vous aurez la chance de participer activement à notre expansion tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant et dynamique.

Vos missions

Etablir des listes de clients potentiels

Prospecter de nouveaux clients par téléphone

Comprendre les besoins du client et son cahier des charges

Etablir une offre adaptée

Proposer des produits complémentaires

Réaliser toutes les démarches nécessaires jusqu'à la passation de commande

Effectuer les relances clients

Relancer les clients n'ayant pas commandé récemment

Votre profil

Autonome

Organisé

Rigoureux

A l'écoute

Maîtrise de Pack Office (notamment Excel)

Niveau de français et anglais courant exigé

Aimer communiquer par téléphone

Aimer résoudre les problématiques

Intérêt pour les produits techniques, en mécanique et électronique

Expérience en négociation

Comprendre l'importance de la relance client et le faire systématiquement

Avoir démontré une expérience de prospection efficace

Savoir mettre en place une stratégie et la suivre

Vos avantages

Rémunération fixe : à négocier selon le profil

Prime sur objectif si applicable

Prime à la signature si applicable

Prime Early bird si applicable

Welcome pack

Accord de participation aux bénéfices

Comité d'entreprise - achats à prix réduit

Participation à la complémentaire santé

Prime de présence

Prime de cooptation

Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)

Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)

Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique

Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)

Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur

Epargne salariale

Aide à la mobilité (action logement)

Du lundi au vendredi, repos le weekend

Processus d'intégration

Formation continue

Formation interne et externe

Accompagnement vers la polyvalence

Interaction avec de nombreux services

Promotion interne

Possibilité d'évolution (sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)

Autres informations :

Département : Commercial et marketing

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein

Durée du contrat : indéterminée

Date de début : dès que possible

Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)

Déplacement : à Nogent-sur-Seine et ponctuellement clients, partenaires et événements

Télétravail : non

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Processus de recrutement

Mise en relation téléphonique avec notre chargée de recrutement (ou avec un responsable)

Test à réaliser chez vous

Premier entretien : avec notre chargée de recrutement et tests à réaliser sur site, visite d'entreprise suivant le temps imparti

Deuxième entretien : avec un N+1 ou N+2

Réponse finale