Assistant.e Social.e - Pôle PRPACS - H/F - 100%
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Le CHGR recrute un.e assistant.e social.e à temps plein en CDD au Pôle de psychiatrie générale G05-G10( PRPACS), au sein du service G05, composé de l'unité BElle-ile, recouvrant les quartiers centre-ville, Bourg l'Evesque - La Touche - Moulin du Comte - Cleunay – Arsenal et La Courrouze. Il s'agit d'un remplacement de plusieurs mois (d'un congé maternité suivi d'un congé parental).
Les missions générales:
• Accueil, écoute, soutien orientation, et accompagnement de la personne dans sa singularité
• Participation à l'évaluation et à la favorisation ou au maintien des capacités d'autonomie de la personne accompagnée dans sa vie quotidienne
• Expertise sociale : analyse de situations dans leur globalité
• Conseil technique et rôle pédagogique auprès des équipes et des partenaires
• Médiation : rôle d'interface entre patients-équipe de soins-familles-partenaires
- Contribution à l'élaboration du projet de soin et du projet de vie du patient
- Coordination entre les services sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans le cadre du parcours du patient
- Connaissance et développement du réseau et du maillage partenarial
COMPETENCES ACQUISES ET/OU A DEVELOPPER:
• Pratiquer une écoute active
• Favoriser les conditions propices à une relation de confiance avec les patients et leur entourage
• Informer la personne en soins de ses droits, veiller au maintien, à l'acquisition ou à la restauration des ressources et des droits sociaux, ce qui suppose une bonne connaissance de la législation médico-sociale
• Mettre à jour régulièrement ses connaissances législatives- Actualiser ses connaissances sur les structures et dispositifs existants
• Développer des capacités d'évaluation, d'analyse, de synthèse
• Faire preuve de rigueur rédactionnelle
• Etre autonome, organisé.e, savoir négocier et prioriser ses interventions
• Maintenir, entretenir et créer des liens et rencontres réguliers avec les partenaires- savoir travailler en équipe : participer à l'élaboration du projet de soins dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire sous la responsabilité du praticien hospitalier psychiatre référent et contribuer à sa mise en œuvre
• Rendre compte de son activité : transmission DPI
Unités d'intervention:
Unité d'hospitalisation: Belle Ile
CMP Les Colombes Rennes: permanence sociale
Liaisons hiérarchiques :
Direction Projets
Cadre supérieure socio-éducative responsable du service social
PROFIL RECHERCHÉ :
Qualifications :
Diplôme d'Etat d'assistant de service social
Maitrise de l'outil informatique
Connaissances particulières :
Respect de l'éthique, de la déontologie et du secret professionnel
Connaissances du milieu hospitalier et sensibilisation au handicap mental et psychique appréciées
Compétences rédactionnelles : rapports, comptes rendus, instruction de dossiers, transmissions écrites
La connaissance du territoire de santé N°5 serait un atout
Qualités professionnelles :
Disponibilité et réactivité
Capacité d'adaptation
Facilité de communication et goût pour le travail en équipe
Capacité à interroger sa pratique
Esprit d'initiative et force de propositions
Discrétion
Données marché — Assistant social / Assistante sociale
Salaire net mensuel
Débutant2 419 €
Moyen2 696 €
Expérimenté2 906 €
Tension du marché
Équilibré
Professionnels de l'action sociale
Médian : 1 800 €
Projets de recrutement
11 258
postes prévus (BMO 2025)