Assistant ressources humaines (F/H)

Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines, vous jouez un rôle charnière dans la gestion et l'optimisation du recours au personnel intérimaire de l'ensemble des services de l'entreprise.

Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des agences d'emploi partenaires et des équipes internes.

Vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants :

1. Recueil des besoins & Gestion des commandes

Recueillir et analyser les besoins en personnel intérimaire auprès des différents services internes.

Transmettre et piloter les commandes auprès des entreprises de travail temporaire (ETT) partenaires.

Envoyer les plannings et assurer le suivi des besoins au quotidien.

1. Interface & Coordination

Assurer une communication fluide et continue entre les services internes, le service sûreté/sécurité et les agences d'intérim.

Transmettre quotidiennement le registre des intérimaires afin de garantir les accès au site.

1. Suivi administratif & Contrôle

Gérer et contrôler les contrats de mise à disposition (vérification, correction et validation).

Assurer le suivi des heures travaillées, la gestion des absences et le contrôle des émargements.

Maintenir et mettre à jour les tableaux de bord RH pour assurer un reporting précis et régulier de l'activité intérim.