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M1501 · INSTITUT FORMAT CARRIERES COMMUN VENTE

Assistant de gestion du personnel (H/F)

Description du poste

Missions

Gestion administrative & secrétariat

Classement de factures et archivage des documents

  • Secrétariat classique (courrier, envois sous pli)
  • Gestion des divers secrétariats (mails, clients, fournisseurs, sous-traitants)
  • Relance clients

Administration du personnel

Rédaction de contrats (CDD/CDI), DPAE, avenants

  • Préparation des documents disciplinaires ou de rupture

Développement RH

Préparation des entretiens professionnels et des dossiers de convocation

Paie & Formation

Calcul d'indemnités

  • Demandes de prise en charge AKTO

Relations sociales (CSE)

Organisation des réunions CSE

  • Rédaction des comptes rendus

Description du profil

BTS SAM

Expérience

Une première expérience en secrétariat, assistanat administratif ou RH est appréciée.

Compétences techniques (savoir-faire)

Aisance dans la rédaction des courriers et documents contractuels

  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, messagerie) et des logiciels RH/paie
  • Connaissance des bases du droit social et de l'administration du personnel
  • Faculté d'organisation

Qualités personnelles (savoir-être)

Rigueur et sens de l'organisation

  • Discrétion et sens de la confidentialité
  • Bon relationnel
  • Réactivité et fiabilité
  • Esprit d'équipe

Données marché — Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)

Salaire net mensuel
Débutant2 339
Moyen2 518
Expérimenté2 665
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Projets de recrutement
35 483

postes prévus (BMO 2025)

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