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M1501 ·

Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

Description du poste

Au coeur du service RH dynamique et sous la responsabilité de la responsable RH de la centrale vous serez un appui pour l'équipe sur les missions adminitratives.

Nous recherchons une personne pour un CDD jusqu'a début septembre 2026.

Vos principales missions seront Aider à l'organisation du recrutement (convocation / contact candidat en interne et en externe)

Gérer administrativement les dossiers des salariés (DPAE / dossier intégration Effectuer le suivi de la gestion des temps (saisie des absences / contrôle des pointages Etre en relation avec les managers des différents services

Ces missions ne sont pas exhaustives et vous aurez l'occasion d'assister les membres du service sur diverses missions riches et variées en vous intégrant parfaitement au sein d'un service RH dynamique !

Description du profil

Nous recherchons un(e) candidat(e) qui souhaite pleinement s'investir et présentant les traits de caractère suivants Excellente organisation et rigueur : chaque détail compte.

Capacité à traiter des volumes importants tout en respectant les deadlines.

Aisance relationnelle : en interne comme en externe.

Le/la candidat(e) devra idéalement avoir une formation en tant qu'Assistant(e) RH niveau bac+2 ainsi qu'une expérience significative minimum dans un poste similaire. Une connaissance du logiciel HOROQUARTZ est un véritable atout.

Jongler avec les différentes tâches ne vous fait pas peur, vous etes force de proposition et savez communiquer de maniére générale.

Données marché — Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)

Salaire net mensuel
Débutant2 339
Moyen2 518
Expérimenté2 665
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Projets de recrutement
35 483

postes prévus (BMO 2025)

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