Assistant / Assistante de gestion administrative

Contrat évolutif.

Sous la direction de l'établissement, vous assurez la gestion opérationnelle de trois pôles clés :

Gestion Paie : Collecte des variables de paie, et interface avec la comptabilité.

Développement des compétences : Recensement des besoins, organisation logistique des formations et suivi des prises en charge (OPCO).

Support Administratif : Accueil (physique/téléphonique), gestion du courrier/mails, classement et archivage (secret professionnel).

Profil recherché

Expérience de 2 ans sur poste similaire.

Compétences : Maîtrise de l'informatique, bases solides en gestion de la paie, comptabilité et excellentes capacités rédactionnelles.

Contrat d'un mois évolutif.